Академия TOP × Карта новых технологий
Полный финансовый дашборд: курсы (3 мес × 50 000 ₽) + креативная лаборатория + когортный анализ
Параметры курса «От идеи до IT-продукта»
Длительность курса
3 месяца
12 лекций × 2 часа
Полная стоимость
50 000 ₽
за весь курс
Помесячная оплата
16 667 ₽
50 000 3 месяца
Размер группы
25 чел.
оптимальный размер
Новый поток
каждый мес.
до 6 параллельных
Динамика потоков и помесячная оплата
| Месяц | Новых потоков | Новых студентов | Активных потоков | Всего в обучении | Оплата (16 667 ₽/мес) | Выручка месяца | Академия (50%) | IT Компания (50%) |
|---|
Общий оборот (Курсы + Лаборатория)
Курсы «От идеи до IT-продукта» (50/50)
Креативная лаборатория (40/40/20)
Реалистичный анализ возможностей лаборатории
Когортный анализ студентов
Retention когорт
% активных студентов по месяцам после старта
Конверсия в лабораторию и стартапы
% студентов, перешедших в лабу или запустивших свой проект
Тепловая карта когорт: активность студентов во времени
Пояснения к графикам и метрикам
Академия ТОП
Роль: Образовательная площадка, маркетинг, привлечение клиентов и студентов.
Доход от курсов: 50% от выручки курсов (за площадку, организацию, продажи).
Доход от лаборатории: 40% от выручки лаборатории (за привлечение заказов и студентов).
Итого: Основной источник стабильного дохода + портфель стартапов в перспективе.
Доход от курсов: 50% от выручки курсов (за площадку, организацию, продажи).
Доход от лаборатории: 40% от выручки лаборатории (за привлечение заказов и студентов).
Итого: Основной источник стабильного дохода + портфель стартапов в перспективе.
IT Компания «Карта новых технологий»
Роль: Предоставление наставников-экспертов, методологии, контроль качества проектов.
Доход от курсов: 50% от выручки курсов (за экспертизу и наставников).
Доход от лаборатории: 40% от выручки лаборатории (за управление проектами и качество).
Дополнительно: Воронка найма лучших выпускников без затрат на рекрутинг.
Доход от курсов: 50% от выручки курсов (за экспертизу и наставников).
Доход от лаборатории: 40% от выручки лаборатории (за управление проектами и качество).
Дополнительно: Воронка найма лучших выпускников без затрат на рекрутинг.
Фонд вознаграждений студентов
Источник: 20% от выручки креативной лаборатории.
Распределение:
• 60% — прямые бонусы за проекты
• 25% — квартальные премии лучшим командам
• 15% — образовательные гранты
Цель: Мотивация студентов работать качественно, удержание талантов.
Распределение:
• 60% — прямые бонусы за проекты
• 25% — квартальные премии лучшим командам
• 15% — образовательные гранты
Цель: Мотивация студентов работать качественно, удержание талантов.
Курсы «От идеи до IT-продукта»
Формат: 3 месяца, 12 лекций по 2 часа, помесячная оплата 16 667 ₽.
Модель: Параллельные потоки по 25 человек, новый поток каждый месяц.
Выручка: Считается по всем студентам в обучении × помесячная оплата.
Результат: Готовый MVP продукта + бизнес-модель + питч-дек.
Модель: Параллельные потоки по 25 человек, новый поток каждый месяц.
Выручка: Считается по всем студентам в обучении × помесячная оплата.
Результат: Готовый MVP продукта + бизнес-модель + питч-дек.
Креативная лаборатория
Формат: Учебно-боевое производство на реальных коммерческих заказах.
Ограничения: 2 наставника × 1 проект каждый = 1-2 проекта в месяц.
Средний чек: 300 000 ₽ (лендинги, сайты, небольшие приложения).
Годовой оборот: ~6 000 000 ₽ (20 проектов × 300 000 ₽).
Ограничения: 2 наставника × 1 проект каждый = 1-2 проекта в месяц.
Средний чек: 300 000 ₽ (лендинги, сайты, небольшие приложения).
Годовой оборот: ~6 000 000 ₽ (20 проектов × 300 000 ₽).
Когортный анализ
Retention (M0-M6): % студентов, остающихся активными через 0-6 месяцев после старта курса.
Конверсия в лабораторию: ~20% выпускников переходят работать над реальными заказами.
Конверсия в стартапы: ~6% выпускников запускают собственные проекты.
Тепловая карта: Визуализация активности когорт — зелёный = высокая активность, красный = низкая.
Конверсия в лабораторию: ~20% выпускников переходят работать над реальными заказами.
Конверсия в стартапы: ~6% выпускников запускают собственные проекты.
Тепловая карта: Визуализация активности когорт — зелёный = высокая активность, красный = низкая.